Тренинг «Эмоциональное Лидерство»

«Истинные лидеры — это не те, кто занимает высокие посты или имеет власть, а те, кто
владеет сердцами и умами людей»
 Кьелл А. Нордстрем, Йонас Риддерстрале «Бизнес в стиле фанк»

Эмоциональное лидерство — новейшая модель менеджмента, которая позволяет руководителю вовлекать в работу не только 5-10% сознания человека, но и 90-95% его души. Эмоции лидеров обладают заразительной силой. Когда лидер излучает энергию и энтузиазм компания процветает; когда сеет разрушение и дисгармонию — бизнес идет ко дну

Цели тренинга:
отработать техники, приобрести навыки и усилить качества эмоционального лидерства
расширить практические навыки по управлению собственными эмоциями и эмоциями других людей
научиться управлять эмоционально сложными ситуациями в бизнесе
смоделировать личную программу развития эмоционального лидерства
 
Целевая аудитория
руководители всех уровней
HR-директора и HR-бизнес-партнеры;
руководители проектных команд.
 
Программа тренинга:
Новые аспекты лидерства
Роль эмоционального интеллекта в лидерстве
Различные типы интеллекта
Компоненты эмоционального интеллекта
Применение эмоциональных навыков в общении и в результатах
Лидер, не использующий эмоциональный интеллект, и последствия этого
Палитра стилей руководства – сочетание и смена стилей в зависимости от обстоятельств
Роль лидера, использующего эмоциональный интеллект, в управлении изменениями
 
Продолжительность тренинга:  8-16 часов.
Количество участников: 8 - 18 чел.

Заказать тренинг

Введите имя
Введите телефон